Wij hebben hier onder een verhaal getypt wat onze ervaring is. Zie sterke punten en verbetertips
Sterke punten
Wat we als ouders erg prettig vinden is dat de pedagogisch medewerkers altijd aan het ritme van ons kindje houden. In het begin toen ze nog een baby was hebben ze dit erg goed opgepakt en hadden ze hier ook begrip voor. Nu wordt ons meisje gemakkelijker maar ze denken we mee mbt slapen en de tijden hiervan.
Verbeterpunten of tips
De afgelopen maanden is er op groep pip veel te veel wisseling van pedagogisch medewerkers. In vergelijking met de ander groepen is dit het bij pip echt opvallend. Wij vinden dit als ouders niet fijn en hebben we ook meerdere keren bij de pedagogisch medewerkers aangegeven. Zij hebben ook aangegeven dat zij dit heel goed begrijpen en voor kunnen stellen dat dit voor de kinderen en ouders niet fijn is. Er zijn elke keer andere invallers. Het ligt echt niet aan de meiden invallers . Maar het brengt echt teveel onrust. Er wordt ook veel onder de ouders over gesproken. We hebben begrepen dat het vanaf half december weer helemaal op orde is en rustig wordt met als leidsters Janiek Mariska Kim blond en Kim brunette . Wij willen jullie ook vragen of jullie dit ook vast kunnen houden. We weten dat de wisseling ook mede komt door omstandigheden. Dat begrijpen we ook maar het is nu weer tijd voor vastigheid. Toen ons kindje nog een baby was hadden we veel vastigheid en beide dames kenden ons kindje ook door en door. Dat geeft je als ouder een fijn gevoel en je kunt je kindje met een gerust hart achterlaten. Dat is nu niet het geval. Ons kindje is nu gemakkelijker en past zich wel sneller aan maar als baby had ze hier veel moeite mee. Als we in de toekomst een tweede kindje zouden krijgen en er nog steeds zoveel wisseling zou zijn op de groep weet ik niet of wij de baby bij jullie zouden brengen. In het begin zeker als baby moet je je kindje kunnen brengen zonder steeds je verhaal te moeten doen wat zijn haar ritme is. Als voorbeeld wij brachten laatst ons kindje en we moesten weer ons verhaal doen over haar aandoening en medicatie. Dit vonden we als ouders echt vervelend. Nogmaals het ligt echt niet aan de invallers maar de onrust die het met zich mee brengt onder de ouders is vervelend. Vandaar dat onze score op de pedagogisch medewerkers redelijke is. Wij zijn heel erg tevreden over de vaste medewerkers Wanneer er meer vastigheid is kunnen we ook een hogere score geven. Tevens willen we als punt aangeven dat we het fijn zou vinden wanneer er per mail een vraag wordt gesteld of iets wordt besproken met de leidinggevende dat we ook een reactie mogen ontvangen. Het is nu meerdere keren voorgekomen dat we er als ouders er zelf achteraan moeten bellen. Voor de service zou het beter zijn wanneer de leidinggevende dit zelf opgepakt. Vandaar dat we punt 5 ook lager hebben gescoord. Verder zijn we erg tevreden. We hopen dat jullie iets met bovenstaande punten doen zodat we ons kindje en mogelijk in de toekomst ons tweede kindje met een gerust hart bij jullie achterlaten.
een fijne opvang waar onze zoon met plezier naar toe gaat.
Sterke punten
De verschillende leeftijden in de groepen en het aanbod aan speelruimte en speelgoed. Er is veel aandacht voor de ontwikkeling van je kind op zijn haar eigen manier en tempo.
Verbeterpunten of tips
Toen onze zoon net kwam was het allemaal nog erg nieuw en fris. Het lijkt met de drukte alsof de ruimtes minder goed worden onderhouden. De communicatie en met name de snelheid daarin is niet goed. We hebben in het begin een aantal keren gemaild met kantoor en de administratie. Het duurde altijd lang alvorens we werden teruggebeld of gemaild en soms gebeurde dit helemaal niet.
30 Reviews Plaats review
Anoniem
|Prima betrokken opvang waar onze zoon het erg naar zijn zin heeft
Sterke punten
Ruimte betrokkenheid
Verbeterpunten of tips
Naar mijn idee gaan de kleinere kinderen niet heel vaak naar buiten
Inge en Wouter Remmelts
|Wij hebben hier onder een verhaal getypt wat onze ervaring is. Zie sterke punten en verbetertips
Sterke punten
Wat we als ouders erg prettig vinden is dat de pedagogisch medewerkers altijd aan het ritme van ons kindje houden. In het begin toen ze nog een baby was hebben ze dit erg goed opgepakt en hadden ze hier ook begrip voor. Nu wordt ons meisje gemakkelijker maar ze denken we mee mbt slapen en de tijden hiervan.
Verbeterpunten of tips
De afgelopen maanden is er op groep pip veel te veel wisseling van pedagogisch medewerkers. In vergelijking met de ander groepen is dit het bij pip echt opvallend. Wij vinden dit als ouders niet fijn en hebben we ook meerdere keren bij de pedagogisch medewerkers aangegeven. Zij hebben ook aangegeven dat zij dit heel goed begrijpen en voor kunnen stellen dat dit voor de kinderen en ouders niet fijn is. Er zijn elke keer andere invallers. Het ligt echt niet aan de meiden invallers . Maar het brengt echt teveel onrust. Er wordt ook veel onder de ouders over gesproken. We hebben begrepen dat het vanaf half december weer helemaal op orde is en rustig wordt met als leidsters Janiek Mariska Kim blond en Kim brunette . Wij willen jullie ook vragen of jullie dit ook vast kunnen houden. We weten dat de wisseling ook mede komt door omstandigheden. Dat begrijpen we ook maar het is nu weer tijd voor vastigheid. Toen ons kindje nog een baby was hadden we veel vastigheid en beide dames kenden ons kindje ook door en door. Dat geeft je als ouder een fijn gevoel en je kunt je kindje met een gerust hart achterlaten. Dat is nu niet het geval. Ons kindje is nu gemakkelijker en past zich wel sneller aan maar als baby had ze hier veel moeite mee. Als we in de toekomst een tweede kindje zouden krijgen en er nog steeds zoveel wisseling zou zijn op de groep weet ik niet of wij de baby bij jullie zouden brengen. In het begin zeker als baby moet je je kindje kunnen brengen zonder steeds je verhaal te moeten doen wat zijn haar ritme is. Als voorbeeld wij brachten laatst ons kindje en we moesten weer ons verhaal doen over haar aandoening en medicatie. Dit vonden we als ouders echt vervelend. Nogmaals het ligt echt niet aan de invallers maar de onrust die het met zich mee brengt onder de ouders is vervelend. Vandaar dat onze score op de pedagogisch medewerkers redelijke is. Wij zijn heel erg tevreden over de vaste medewerkers Wanneer er meer vastigheid is kunnen we ook een hogere score geven. Tevens willen we als punt aangeven dat we het fijn zou vinden wanneer er per mail een vraag wordt gesteld of iets wordt besproken met de leidinggevende dat we ook een reactie mogen ontvangen. Het is nu meerdere keren voorgekomen dat we er als ouders er zelf achteraan moeten bellen. Voor de service zou het beter zijn wanneer de leidinggevende dit zelf opgepakt. Vandaar dat we punt 5 ook lager hebben gescoord. Verder zijn we erg tevreden. We hopen dat jullie iets met bovenstaande punten doen zodat we ons kindje en mogelijk in de toekomst ons tweede kindje met een gerust hart bij jullie achterlaten.
Jansen
|een fijne opvang waar onze zoon met plezier naar toe gaat.
Sterke punten
De verschillende leeftijden in de groepen en het aanbod aan speelruimte en speelgoed. Er is veel aandacht voor de ontwikkeling van je kind op zijn haar eigen manier en tempo.
Verbeterpunten of tips
Toen onze zoon net kwam was het allemaal nog erg nieuw en fris. Het lijkt met de drukte alsof de ruimtes minder goed worden onderhouden. De communicatie en met name de snelheid daarin is niet goed. We hebben in het begin een aantal keren gemaild met kantoor en de administratie. Het duurde altijd lang alvorens we werden teruggebeld of gemaild en soms gebeurde dit helemaal niet.
Anoniem
|prima kinderdagverblijf.
Sterke punten
wekelijks kunnen doorgeven van het rooster via internet. goed contact met de medewerkers.
Verbeterpunten of tips
er is veel wisseling geweest in medewerkers op groep PIP. Dit is niet wenselijk.
Mirella de Vries
|Een geweldige cr che waar ze flexibele opvang aanbieden. Onze zoon heeft het daar erg naar zijn zin.
Sterke punten
Goed contact met de leidsters.
Verbeterpunten of tips
Buitentuin